- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Hledáme studenty právnické fakulty ve čtvrtém či pátem ročníku magisterského studia či ve třetím ročníku bakalářského studia se zaměřením na veřejnou správu.
Preferencí výběru je zaměření uchazeče na správní právo, civilní právo a právo nemovitých věcí.
Předmětem práce je příprava odborných právních článků, které budou dále editovány, články budou v oblasti realitního zprostředkování či AML a GDPR zákona. Práce bude vykonávána prostřednictvím home office. Rozsah každého článku 2-3 strany A4. Odměna úkolová 650,- Kč/ článek.
- student bakalářského či magitesterského studia
- časový prostor nejméně 10 hodin týdně
- vlastní počítač, telefon, připojení k internetu
- znalosti výše uvedených oblastí práva
- nabízíme odměnu za 1 článek 650,- Kč (zpracování zabere cirka 2 hodiny)
- jako benefit možnost slevy na firemní služby či doporučení pro budoucího zaměstnavatele v případě spokojenosti

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.