Marketingový průzkum 400-1350kč/2hod
- Praha
- Odštěpný závod EKOPLAST RA s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | brigády |
---|---|
Lokalita | Celá ČR |
Firma | NMS Market Research s.r.o. |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Chcete pracovat ve výzkumu trhu a veřejného mínění a podílet se tak na zvýšení kvality služeb? Nemáte problém komunikovat? Bavilo by Vás podílet se na průzkumu trhu? Chcete se podílet na zvýšení kvality služeb?
Agentura pro výzkum trhu a veřejného mínění NMS Market Research s.r.o. hledá mystery shoppery pro spolupráci na zajímavém projektu po celé ČR.
Pokud nevíte, co si přesně představit pod pojmem mystery shopping, tak se rovnou podívejte sem: http://www.nms.cz/zamestnani/mystery-shopper/
Náplní spolupráce bude návštěva pobočky banky s cílem založení běžného účtu. Účet bude založen pouze pro účely mystery shopingu, účty budou na konci projektu automaticky zrušeny, nebudou Vám účtovány žádné poplatky za vedení. V případě, že Vás produkt zaujme, bude samozřejmě možné si produkt ponechat.
Projekt poběží do pátku 20. 11. 2015
Odměna:
Za správně a včas vykonaný Mystery Shopping Vám náleží odměna 350 Kč hrubého + proplacení cestovních nákladů (v případě cestování autem 4,50 Kč/km, při cestování hromadnou dopravou proplacení jízdenky + 60 Kč hrubého za hodinu strávenou na cestě).
V případě zájmu o spolupráci, prosím, vyplňte formulář pod tímto odkazem:
https://docs.google.com/forms/d/1ugNSS5OojSzQJQxLR2uCjW4UB9mD4DvdQKEDwwVfgOY/viewform?usp=send_form
Zároveň se prosím registrujte na našich stránkách www.tazatel.cz.
Pokud nemáte zájem o tento konkrétní projekt, ale spolupráce mystery shoppera by Vás zajímala, stačí se zaregistrovat na naše stránky www.tazatel.cz a budete dostávat nabídky od nás přímo do emailu.
Vybrané zájemce budeme kontaktovat telefonicky nebo e-mailem.
Těšíme se na spolupráci s Vámi!
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.
Občas nás v práci něco naštve, ale co když nás něco nebo někdo v práci štve pořád? Ukážeme si hlavní signály, kdy je vhodný čas změnit práci. Jak na změnu, a co musíte pro změnu zaměstnání udělat.
Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.
Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.
Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.
Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.
Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.
Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje