Volná brigáda ve firmě B+N Czech Republic Facility Services s.r.o.

IHNED přijmeme ranního/odpoledního úklidového pracovníka

Pracovní poměr brigády
Lokalita Kutná Hora
Odměna 94 – 95 Kč / hod

O nás

B+N Czech Republic Facility Services s.r.o.

B+N Czech Republic Facility Services s.r.o. je součástí společnosti B+N Referencia Zrt., která byla založena v Maďarsku v roce 1993 a dnes je významným leadrem na trhu v oblasti služeb Facility Managementu.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

B+N Czech Republic Facility Services s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Chcete pracovat ve velké mezinárodní prestižní společnosti? Jste zručný a máte chuť pracovat v oblasti úklidu? Jste osoba, která má opravdu chuť a elán pracovat ve výrobním areálu zabývající se výrobou tabáku? Jste člověk, kterého zrovna tato situace připravila o svou stávající práci a hledáte novou? Chcete se postavit znovu na nohy a zabezpečit svou rodinu pravidelným a dlouhodobým příjmem v této nelehké životní situaci? Jestli ANO, tak čtěte dále!

Pracovní doba: Po – Pá – možnost navíc víkendové směny So/Ne
Ranní směna od 6:00 do 14:00 a odpolední od 14:00 do 22:00

Náplň práce:

  • Úklid administrativních prostor
  • Úklid skladových prostor, zázemí
  • Občasné zajištění občerstvení do zasedacích místností

Požadujeme:

  • Manuální zručnost, cit pro úklid
  • Dobrý fyzický stav
  • Schopnost práce v týmu ale i samostatně
  • Spolehlivost, Samostatnost
  • Pravidelnou docházku
  • Čistý rejstřík trestů

Nabízíme:

  • Stabilní pracovní místo v silné nadnárodní společnosti
  • Možnost práce na DPP/DPČ – dle domluvy a požadavku uchazeče
  • Práce v příjemném kolektivu
  • Bonusy a benefity
  • Kvalitní zaškolení a zajištění bezpečnostních pomůcek
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Kolín
  • Scorpion Elektro s.r.o.
  • 130 – 140 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro rodiče
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Slevy na firemní zboží
  • Parkoviště
  • Peníze na ruku
Zveřejněno: 22. dubna
  • Brno
  • Mauris scelerisque s.r.o.
  • 90 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. května
  • Libeň, Praha
  • Klára Hájková
  • 120 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Scorpion Elektro s.r.o., JOBINN & HOSTESSINN, s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kolín, Kostelec nad Černými lesy

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Jak se zbavit stresu z práce, než vás přemůže

Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.

administrativní AJ benefit benefity bezpečnost bonus bonusy doba DPČ DPP IT mezinárodní místo Most možnost náplň práce občerstvení práce pracovní pracovní doba pracovní místo pracovník samostatnost sklad směny společnost společnosti stabilní školení uchazeč víkend Zruč areál kolektiv kvalitní náplň národní navíc oblast oblasti PR příjemné schopnost situace směna stav tým výrobní životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena