- 200 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Dobrý den,
obracíme se na Vás s nabídkou brigády – administrativní práce.
Náplní práce bude zejména: vyřizování a příprava emailů, příprava harmonogramů a jiných dokumentů, přepisování dokumentů, vyřizování telefonátů, příprava dopisů a zásilek k odeslání, vyřizování objednávek, pořizování dat do systému, správa webu a jiná potřebná administrativní práce.
Místo výkonu práce: Praha 4
Mzda: 80 Kč za hodinu brutto
Termíny brigády – dle dohody – možno uzpůsobit i rozvrhu ve škole například v případě studentů vysokých škol – brigáda 2x-3× týdně – na cca 6 hodin/den (někdy i dle potřeby déle)
Spolupráce bude probíhat na základě dohody o provedení práce
Požadavky: zodpovědnost, časová flexibilita, preciznost, důslednost, komunikativnost, formální písemné vyjadřování, psaní všema deseti výhodou (není však nutné), pracovitost, ochota učit se novým věcem, samostatnost v plnění zadaných úkolů, kreativita, dobrá schopnost práce na počítači, ovládání Wordu.
V případě zájmu o danou pozici nás prosím kontaktujte na email a přiložte svůj životopis
Požadujeme:

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.