- 12 500 – 18 000 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Můžete nastoupit v průběhu února 2025 a láká vás práce v automobilovém průmyslu? Chcete si vybrat směny podle vašich časových možností?
Pak hledáme právě vás na pozici MONTÁŽ DESEK PLOŠNÝCH SPOJŮ. Pracovat budete v Pardubicích Starých Čívicích.
Máte na výběr ze tří směn (ranní od 6-14 hod, odpolední 14-22 hod, noční 22-6 hod) od pondělí do pátku, vždy se dohodneme, na které směny v týdnu můžete (min. požadujeme odpracování 2 směn v týdnu).
Je zde možnost i občasné práce v sobotu a neděli na ranní směny.
Práce je vhodná pro všechny starší 18ti let, kteří:
- jsou ochotni pracovat
- jsou schopni pracovat vestoje
- mají zájem o práci v automobilce
- jsou spolehliví
- jsou manuálně zruční
Nabízíme Vám:
- nástup v průběhu února 2025 dlouhodobě cca 2-3 směny za týden podle dohody
- mzdu za hodinu od 133 Kč
- příplatky za noční, svátky, soboty, neděle, placená dovolená
- možnost záloh na mzdu v hotovosti nebo na účet
- férové jednání
Máte-li zájem o práci u nás, odpovězte na náš inzerát (napište nebo rovnou zavolejte) a domluvíme se s vámi na osobním pohovoru. Bereme víc lidí, pokud o někom víte, můžete přijít spolu na pohovor.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.