Nabídky práce v Oseku pro profesi „Procesní inženýr / inženýrka“ (0 inzerátů)

Hmmm,

vypadá to, že v lokalitě Osek, okres Jičín pro profesi Procesní inženýr / inženýrka nikoho nehledají.

Dobrá zpráva je, že jsme vybrali jiné možnosti pracovních nabídek, které pro Vás mohou být zajímavé.
Pro více pozic můžete také upravit obor nebo lokalitu.
jenparce.cz - nabídky práce

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Brandýs nad Labem-Stará Boleslav Brandýs nad Labem-Stará… (47 km)
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. srpna

Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, prodavač / prodavačka nebo máte zájem o profesi dělník / dělnice? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!


Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Vršovice, Praha, České Budějovice, Žižkov, Praha, Olomouc, Hradec Králové, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.


Obecný popis: Procesní inženýr je zodpovědný za návrh, implementaci, optimalizaci a dohled nad výrobními a technologickými procesy v podniku. Cílem této pozice je zajistit efektivitu, kvalitu a bezpečnost procesů, přičemž se zaměřuje na neustálé zlepšování a inovace.

Hlavní povinnosti:

  1. Návrh a optimalizace procesů:

    • Analyzovat stávající výrobní a technologické procesy a identifikovat oblasti pro zlepšení.
    • Vyvíjet a implementovat nové procesy a technologie ke zvýšení efektivity a kvality výroby.
    • Používat metody jako Lean Manufacturing, Six Sigma, Kaizen k optimalizaci procesů.
  2. Projektové řízení:

    • Vedení a koordinace projektů zaměřených na zlepšení výrobních procesů.
    • Sestavování časových plánů, rozpočtů a řízení zdrojů.
    • Sledování pokroku projektů a jejich vyhodnocení po dokončení.
  3. Analýza a řešení problémů:

    • Identifikace a analýza příčin problémů ve výrobních procesech.
    • Navrhování a implementace nápravných a preventivních opatření.
    • Spolupráce s ostatními odděleními na řešení technických a procesních výzev.
  4. Implementace nových technologií:

    • Sledování trendů a novinek v oblasti výrobních technologií.
    • Zavádění nových technologií a zařízení do výroby.
    • Vyhodnocení přínosu a efektivity nových technologií.
  5. Dokumentace a standardizace:

    • Vytváření a udržování technické dokumentace procesů.
    • Standardizace pracovních postupů a zavádění nejlepší praxe.
    • Školení pracovníků v nových postupech a technologiích.
  6. Zajištění souladu s předpisy:

    • Zajištění, že všechny procesy splňují interní a externí normy a předpisy (např. bezpečnostní a environmentální standardy).
    • Účast na auditech a kontrolách.
  7. Sběr a analýza dat:

    • Sledování a analyzování výrobních dat pro zlepšení procesů.
    • Vytváření reportů a prezentace výsledků managementu.
  8. Spolupráce a komunikace:

    • Spolupráce s výrobním, inženýrským, kvalitním a dalšími týmy.
    • Efektivní komunikace s dodavateli a zákazníky při řešení technických záležitostí.

Požadavky:

  • Vzdělání: Vysokoškolské vzdělání technického směru (strojírenství, chemické inženýrství, průmyslové inženýrství nebo podobné).
  • Zkušenosti: Praktické zkušenosti v oblasti procesního inženýrství nebo výrobních technologií.
  • Technické dovednosti: Znalost nástrojů pro analýzu procesů (např. Six Sigma, Lean), schopnost pracovat s CAD softwarem a jinými technickými programy.
  • Soft skills: Silné analytické myšlení, schopnost řešit problémy, dobré komunikační a organizační schopnosti.
  • Počítačové dovednosti: Schopnost pracovat s MS Office, ERP systémy a specializovanými softwary.

Výhody:

  • Možnost odborného růstu: Příležitost získat další odborné certifikace a školení.
  • Dynamické prostředí: Práce v inovativním prostředí s možností přispět k neustálému zlepšování procesů.
  • Benefity: Stravenky, příspěvky na dopravu, firemní školení a další zaměstnanecké výhody.

Pozice procesního inženýra je klíčová pro zajištění efektivního a kvalitního fungování výrobních procesů v podniku. Vyžaduje technicky zdatného jedince s analytickým myšlením a schopností inovovat a optimalizovat procesy.

Zjistěte více o profesi Procesní inženýr / inženýrka – průměrnou mzdu a další užitečné informace.

Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ManpowerGroup s.r.o., mBlue Czech, s.r.o., INPROMA, spol. s r.o., HR Direct s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Kontrolor / Kontrolorka, Technik / technička ve strojírenství, Inženýr / inženýrka ve výrobě, Nástrojář / Nástrojářka, Inženýr / inženýrka kvality, Technik / technička automatizace, Procesní inženýr / inženýrka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Mladá Boleslav, Liberec, Nymburk, Hlavenec, Brandýs nad Labem-Stará Boleslav

Osek, okres Jičín

Charakteristika města a jeho instituce: Osek je malebné město ležící v okrese Jičín, v Královéhradeckém kraji České republiky. Toto město má hluboko zakotvenou historii a nabízí mnoho kulturních zajímavostí a institucí pro své obyvatele. Mezi významné instituce patří Městský úřad, který řídí místní samosprávu a poskytuje občanům různé služby. Město také hostí školy a kulturní centra, která obohacují kulturní a společenský život v Oseku.

 

Politická a správní struktura: Osek je samosprávným městem s vlastní radnicí a starostou. Město spadá pod okres Jičín a Královéhradecký kraj. Městská samospráva má pravomoci v oblasti místního rozvoje, infrastruktury a veřejných služeb a spolupracuje na správě města.

 

Ekonomika a průmysl: Osek má rozmanitou ekonomiku s důrazem na zemědělství, malé podniky a služby. V okolí města se nachází pole a louky, což zemědělství hraje významnou roli v ekonomice. Malé podniky a obchody také přispívají k hospodářskému rozvoji města.

 

Doprava a dostupnost: Město Osek je dostupné prostřednictvím silnic a komunikací, což umožňuje snadný pohyb do okolních obcí a měst. Veřejnou dopravu zajišťují autobusy a vlaky, což umožňuje obyvatelům cestovat do větších měst a městských center.

 

Bydlení a rodinný život: Osek nabízí různé možnosti bydlení, včetně rodinných domů, bytových komplexů a venkovských domů. Město je vhodné pro rodiny, které hledají klidné a přátelské prostředí pro svůj rodinný život. Osek poskytuje vzdělání a zdravotní péči pro své obyvatele a také mnoho příležitostí k aktivnímu volnému času.

 

Geografie a poloha: Osek se nachází v malebném krajině Královéhradeckého kraje, obklopeném přírodou a zemědělskými oblastmi. Město má výhodnou geografickou polohu, která umožňuje krásné výlety do okolní přírody. Tato lokalita nabízí klid a klidný životní styl, zatímco zůstává dostatečně blízko k větším městům pro práci a zábavu.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT