- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
STROJNÍ ZÁMEČNÍCI – MONTÁŽNÍCI
Požadujeme: vzdělání strojírenského typu, oprávnění obsluhovat zvedací zařízení, oprávnění provádět vazačské práce, oprávnění obsluhovat vysokozdvižný vozík, oprávnění využívat referenční vozidla, způsobilost provádět kontrolní měření, schopnost koncentrace, tvořivost, odolnost proti stresu, fyzická zdatnost, dobrý zdravotní stav.
Náplň práce: montáž a odzkoušení jednoúčelových strojů, jejich kompletaci a předávací zkoušky pro ověřené funkce a spolehlivost. Montáž strojů a servisní zásahy u zákazníka. Montáž pneumatických a hydraulických komponentů. Montáž přípravků. Ruční opracování součástí pilováním, řezáním, sekáním, rovnáním, ohýbáním, vrtáním a vystružováním. Ruční a strojní řezání závitů. Ruční i jeřábové manipulace. Dílčí montáže včetně montáže dílců po strojním obrábění.
Nabízíme: 25 dnů dovolené, závodní stravování, příspěvek na stravu, příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní připojištění, náborový příspěvek.
První kontakt: telefonicky v čase 8 – 12 hod. na čísle: Zobrazit tel. číslo , e-mailem: , možnost osobní schůzky od 9 – 11 hod.
ov. 5.11.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.