- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Hledáme osoby pečující o děti – tzv. týdenní teta/strýc.
POŽADAVKY: minimální věk 25 let, může být požadován výpis z rejstříku trestů, vztah k dětem, zvládání běžného chodu domácnosti (nákup, vaření, úklid) a školní přípravy, samostatnost, zodpovědnost
NÁPLŇÍ PRÁCE je nepřetržitá týdenní osobní péče rodinného typu o malou skupinku dětí (3 – 4 děti) ve věku 0 – 18 let. Pečující osoba po dobu 7 dnů s dětmi v zařízení bydlí a stará se o ně jako v rodině. Poté následuje týden volna.
ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY: týdenní stravování i ubytování na pracovišti, min. 2 volné týdny v měsíci, náborový příspěvek, služební mobil, příspěvek na dopravu
KONTAKT: nejdříve telefonicky, emailem – volat pondělí až pátek 8 – 16 hodin

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.