- 28 200 – 33 840 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu neurčitou, jednosměnný provoz (pružná pracovní doba). Pozice je vhodná i pro osoby se zdravotním postižením s max. 2. stupněm invalidity.
Náplaň práce: zpracování reklamací, spolupráce s dealery, školení zpracovávání reklamací, shromažďování a analýza zpracovávaných dat, podílení se na zvyšování kvality výrobků Ammann, kooperace se zahraničními servisními techniky Ammann, spolupráce s dalšími kolegy a vedoucím servisu
Požadavky: ukončené středoškolské vzdělání s maturitou, znalost práce na PC (MS office), znalost práce v ŘS SAP výhodou, znalost AJ na úrovni B2 (středně pokročilý), řidičský průkaz B, aktivní přístup, systematičnost, analytické myšlení
Zaměstnavatel nabízí: příjemé pracovní prostředí a kolektiv; zaškolení po nástupu do zaměstnání; systém firemního vzdělávání a odborného rozvoje; příspěvek na dojíždění; příspěvek na penzijní spoření; příspěvky na sport, kulturu, fitness, zdraví a dovolenou formou kafeterie; dotování stravování v sídle zaměstnavatele; zvýhodněné volání; systém firemního vzdělávání a odborného rozvoje; 5 týdnů dovolené.
Kontakt – p. Chaloupková Nikol, tel.: Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo (v době od 08:00 hod. do 17:00 hod.), e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu).

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.