- 32 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kontakt: Sedláková Lucie, e-mail: e-mail přes
Máš drive a hledáš uplatnění? Jsi po škole, hledáš si první práci nebo nový směr? Vidíš svoji budoucnost v prostředí aut? Nastartuj kariéru u nás a rozhlídni se po nabízených možnostech. * Péče o exteriéry a interiéry vozů * Příprava vozu k prodeji * Přeprava vozů na krátké vzdálenosti *
Požadujeme: * Zájem o práci s automobily * Řidičský průkaz sk. B podmínkou * Ochotu pracovat částečně i ve venkovních prostorách * Práci s nasazením – bonusy za výkon*trestní bezúhonnost
Nabízíme: * Zázemí stabilní a rostoucí firmy * Skvělý kolektiv *Plné zaškolení * Pracovní poměr na dobu (určitou / neurčitou) * Pracovní doba: pondělí až pátek (víkendy, svátky – volno) * Firemní benefity – stravenky, dovolená * možnost profesního vzdělávání * Mzda až 30. 000,– Kč
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?