Programátor/ka - vývojář/ka

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Pardubice
Firma Bits2b s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie, Programátor / Programátorka
Hrubá mzda od 45.000 Kč

Náplň práce: vývoj počítačových a webových aplikací
Požadavky: znalost alespoň 1 z následujících program. jazyků: MySQL, PostgreSQL, (X)HTML, CSS, JavaScript, C#
Pracovní doba: flexibilní podle dohody, 40 hodin týdně
Zaměstnanecké benefity: možnost home office
Vhodné pro OZZ.
První kontakt e-mailem.

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Chrudim
  • ASAP IT CREW s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 21. února
  • Liberec
  • SGEN it, s.r.o.
  • od 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. dubna
  • Liberec
  • SGEN it, s.r.o.
  • od 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. srpna
  • Chrudim
  • PORS software a.s.
  • 15 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. dubna
  • Plzeň
  • EXON s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Přerov
  • Sensio.cz s.r.o.
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. března
  • Ostrava
  • Webdevel s.r.o.
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 10. října
  • Česká Lípa
  • REALSTAVCZ s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. dubna
  • Linhartice
  • Plastic Parts & Technology s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července
  • Přerov
  • Sensio.cz s.r.o.
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. února
  • Karlovy Vary
  • Tinowa Group s.r.o.
  • od 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 9. února
  • Olomouc
  • T.S.BOHEMIA a.s.
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. března
  • Varnsdorf
  • Thich Nguyen Thi
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Jiříkov, Děčín
  • JUHA s.r.o.
  • od 16 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • České Budějovice
  • STRAVBYT s.r.o.
  • od 19 700 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Borovany, České Budějovice
  • REDTENBACHER CZ s.r.o.
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Borovany, České Budějovice
  • Zemědělské obchodní družstvo Borovany
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Jihlava
  • Moravské kovárny, a.s.
  • 27 000 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Mladá Boleslav
  • B E K O Engineering, spol. s r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Mladá Boleslav
  • B E K O Engineering, spol. s r.o.
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Mladá Boleslav
  • Pekařství a cukrářství Jiří Bláha s.r.o.
  • 31 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Bělá pod Bezdězem
  • KAVALIERGLASS, a.s.
  • od 20 700 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Mladá Boleslav
  • FOKUS Mladá Boleslav z.s.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Slavkov u Brna
  • Profi plech Moravia s.r.o.
  • 26 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
  • Velké Přílepy
  • Strojírna ŽAC, a.s.
  • 35 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dopravu
Zveřejněno: 9. prosince
  • Břeclav
  • DELIKANA, s.r.o.
  • 29 700 – 31 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Buďte nejpřipravenějším kandidátem na pohovoru!

Buďte nejpřipravenějším kandidátem na pohovoru!

Pojďme se připravit na pracovní pohovor. Po přečtení tohoto článku budete znát odpovědi na všechny své otázky - jak se připravit na pracovní pohovor, jaké zvolit oblečení, jak dlouho pracovní pohovor trvá.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Návštěva lékaře v pracovní době a další překážky

Návštěva lékaře v pracovní době a další překážky

Stane se to velkému množství zaměstnanců –⁠ musíte k lékaři, který nemá volno brzy ráno nebo pozdě večer, musíte tedy lékaře navštívit ve své pracovní době. Ukážeme vám, co říká zákoník práce na téma návštěva lékaře v pracovní době. Zákoník práce a propustka k lékaři? Věděli jste, že zákoník práce nezná pojem propustka k lékaři? Abyste věděli o propustkách všechno, ukážeme vám, co by měla propustka k lékaři obsahovat.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

benefit benefity doba e-mail flexibilní home office IT možnost náplň práce Office požadavky práce pracovní pracovní doba programátor vhodné zaměstnanec znalost dohody Java jazyk kontakt náplň počítač PR program vývojář zaměstnanecké zaměstnanecké benefity

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena