- 29 000 – 31 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní náplň: technické zajištění činností Laboratoře zpracování signálu a obrazu; softwarová implementace metod vyvíjených laboratoří; pořizování dat pomocí přístrojů laboratoře; předzpracování experimentálních dat; technické zajištění experimentů– výroba komponent, sestavování systémů; managment experimentálních dat a metadat; tvorba dokumentace; spolupráce na publikační činnosti; podílení se na dlouhodobém záměru laboratoře; technické zajištění pro projekty letních škol; technická podpora výuky.
Požadujeme: středoškolské vzdělání (technického směru); aktivní znalost anglického jazyka na komunikační úrovni (min. úroveň B1); znalost minimálně jednoho vysoko-úrovňového programovacího jazyka (Matlab, C#, Python); znalost elektrotechniky nebo mikroelektroniky a zkušenost s mikropájením, znalost mikropočítačů výhodou; systematičnost, schopnost samostatné i týmové práce, zodpovědnost, pečlivost, ochota učit se novým věcem; řidičský průkaz skupiny B– aktivní řidič/ka; dobrý zdravotní stav.
Nabízíme: práci na zajímavých mezinárodních projektech ve zkušeném a motivovaném kolektivu; klidné pracovní prostředí Novohradských hor; možnost osobního i profesního rozvoje (jazykové a zaměstnanecké kurzy).
Zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky, MS Office zdarma pro soukromé využití, stravenkový paušál.
Mzda: 25 000 – 28 000 Kč měsíčně (dle Mzdového předpisu JU).
Místo výkonu: Fakulta rybářství a ochrany vod, Ústav komplexních systémů,
Zámek 136, 373 33 Nové Hrady.
Strukturovaný životopis, motivační dopis a kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání zasílejte Ing. Mirce Průšové na e-mail: e-mail přes nebo na adresu Fakulta rybářství a ochrany vod, děkanát FROV JU, Zátiší 728/II, 389 25 Vodňany, nejpozději do 15. 2. 2022.
Více informací na: https://www.frov.jcu.cz/cz/fakulta/volna-mista.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.