- 39 000 – 42 500 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Platové zařazení: 11. platová třída, v souladu se zákoníkem práce a vládním nařízením
č. 341/2017 Sb. a nařízením vlády č. 222/2010 Sb.
Termín nástupu: dohodou po ukončení výběrového řízení
Pracovní poměr: na dobu určitou – min. 1 rok
Hledáme kreativního a zkušeného výtvarníka, který bude zodpovědný za:
Vhodné pro absolventy a OZZ.
Způsob podání přihlášky:
Lhůta a způsob doručení přihlášek:
Přihlášku s přílohami v elektronické podobě doručte na e-mail e-mail přes do 12. 4. 2024 do 12 hodin.
Přihlášky zaslané po uvedeném datu a času nelze zařadit do výběrového řízení.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení kdykoli v jeho průběhu zrušit nebo místo neobsadit.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.