- 35 000 – 46 000 Kč
- Plný úvazek

z: 11.2.2021, a: 29.11.2021 – místo vhodné i pro zaměstnaneckou kartu
Místo výkonu práce (adresa):Průmyslový park 302, Kopřivnice / 1.máje 2636, Rožnov pod Radhoštěm
Osobní kontakt každou středu od 09:00 hod. v náborovém centru ul. Štefánikova 244, 742 21 Kopřivnice, 3 patro (Dům podnikatelů).
Vaše úkoly:
Odstranění starých štítků z obalů, NLK štítku bezezbytku
Vyčištění obalů od všech nečistot, třídění odpadu dle typu
V případě silně znečištěných obalů, mytí mokrou cestou
Vytřídění poškozených obalů
Ukládání obalů na palety dle pracovních návodů
Páskování palet, štítkování, popř. skenování hotových palet
Slušné zacházení s přidělenými pracovními prostředky
Dodržování pracovních postupů a návodů k obsluze dle manuálu pro pracoviště třídění a mytí obalů
Dodržování čistoty a pořádku na pracovišti dle 5S standardu
Dodržování BOZP, vesty, pracovní boty a oblečení
Dodržování Brose kodexu chování, podnikových zásad FIRST
Plnění nařízení a úkolů svých nadřízených (vedoucích směn a mistrů)
Realizaci § 74 ZP v oblasti BOZP, PO, ŽP
Váš profil: Schopnost pracovat v týmu, vědomí spolehlivosti, flexibilita, snaha učit se novým postupům.
25 dní dovolené, dotované závodní stravování, vstupní zaškolení, možnost profesního růstu, zaměstnanecké benefity.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.