- 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Nástup od 1.1.2026 nebo dle dohody.
Pracovní poměr na dobu určitou 3 roky od nástupu.
Hrubá měsíční od 22 400 Kč v přípaně vyučení, 29 740 Kč v případě zdravotního nebo sociálního vzdělání.
Výše mzdy v závislosti na odpracovaných letech.
K základnímu platu dále příplatek za vedení + os.příplatek.
Preferujeme uchazeče se zdravotním nebo sociálním vzděláním, výhodou je praxe ve vedoucí pozici.
Kurz pracovníka v sociálních službách výhodou.
Požadujeme:
Zaměstnanecké výhody: dotované stravování, 5 týdnů dovolené, příspěvek na penzijní připojištění, benefitní karty/poukázky, 3 dny zdravotního volna.
Kontakt: telefonicky po – pá, 8 – 14 nebo e-mailem
Sontáková Klára, tel.: Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.