- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
VŠEOBECNÉ SESTRY
MZDY: Další příplatky za soboty, neděle a noční
POŽADUJEME: min. SŠ vzdělání v oboru požadované práce, oborná způsobilost dle zákona o nelékařských zdravotnických povoláních, zdravotní způsobilost, dobrá znalost práce na PC (MS Office), občanská a morální bezúhonnost, pozitivní vztah k sociální problematice a cílové skupině uživatelů, dobré komunikační dovednosti, schopnost týmové práce, flexibilita, odpovědnost, samostatnost, cílevědomost, empatický přístup,
NÁPLŇ PRÁCE: poskytování ošetřovatelské péče
NABÍZÍME: stravování
PRVNÍ KONTAKT: Telefonicky paní Mgr. Ivana Tomanová, tel.: zobrazit tel. číslo , nebo emailem na adresu: e-mail přes
Ov.e.: 28.6.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.