- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Spojovací 2426/2, 350 02 Cheb. Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok s 3-měsíční zkušební dobou) – poté možné prodloužení. Nástup možný ihned nebo dle dohody. Mzdové ohodnocení: nástupní mzda od 24.000,– Kč (dle kvalifikace), po zapracování navýšení, dobrou práci a ochotu umíme ocenit. Pracovní doba: práce probíhá běžně v ranní směnách (Po-Pá 6:00–14:30 h). Náplň práce: zajištění běžných skladových operací (příjem materiálu, kontrola, označení, manipulace, skladování, balení, výdej) s pomocí VZV a automatické baličky palet, kromě této manuální části je část práce také v informačním systému, kde se pohyb materiálu zaznamenává (schopnost zastat i tuto část práce je výhodou – zaškolíme Vás). Požadujeme: minimálně vyučení s výučním listem/maturitou, zodpovědnost, samostatnost, schopnost organizovat materiál ve skladu s předchozí zkušeností s prací na VZV a na počítači, řidičský průkaz sk. B výhodou. Nabízíme: zázemí stabilního zaměstnavatele v regionu, jsme rodinná společnost, zakládáme si na přátelském kolektivu, vzájemném respektu a vyvážení pracovního a osobního života, vycházíme si vstříc, výhodou je variabilita pracovní náplně (nejde o každodenní rutinu), budete u nás mít možnost podílet se na vytváření kreativních tiskovin (je to krásná práce, pod rukama nám mnohdy vznikají knihy, časopisy a podobně), podpoříme a oceníme, pokud budete mít zájem obsáhnout plnou šíři práce včetně záznamů v informačním systému (postupně Vás povedeme a zaučíme), příspěvek na stravování, příspěvek na sport, kulturu, zdraví a rekreaci, penzijní připojištění, čtvrtletní odměny. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.