Techničtí pracovníci - evidence majetku a realizace staveb

Chomutov
40.000 – 50.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

V případě, že Vás nabídka volného pracovního místa zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný profesní životopis a motivační dopis pomocí odpovědního formuláře na webových stránkách podniku www.poh.cz (sekce Kariéra) nebo na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář, případně poštou na adresu: Povodí Ohře, s. p., oddělení personalistiky, Bezručova 4219, 430 03 Chomutov do 6.9.2024.
První kolo výběrového řízení bude realizováno vyhodnocením písemných dokumentů. Vybraní uchazeči budou vyzváni k účasti ve druhém kole výběrového řízení, které se uskuteční formou osobních pohovorů. Zaměstnavatel si vyhrazuje právo nepřijmout žádného uchazeče.

Požadavky

  • úplné střední s maturitou, obor stavební, případně vodní hospodářství
  • praxe výhodou, ale není podmínkou
  • základní znalosti z oblasti vodního práva, stavebních předpisů, občanského zákoníku a správního řádu, veřejných zakázek
  • dobrý fyzický i zdravotní stav
  • řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič)
  • pokročilá znalost práce na PC (především MS Windows, MS Office, databáze, elektronická pošta, Internet, evidence)
  • používání dokumentačních a měřících prostředků a postupů
  • spolehlivost, komunikativnost, kreativita, pečlivost, schopnost samostatné práce a rozhodování, analytické myšlení, flexibilita a schopnost týmové spolupráce
  • odolnost vůči stresu
  • zodpovědnost a aktivní přístup
  • předpokládaný nástup 01.12.2024.

Popis pracovní činnosti

  • návrhy a zpracování smluv dle vytvořených vzorových smluv nebo návrhů cizích subjektů (smlouvy o provedení stavby), evidence smluv v tech. databázi, zpracování podkladů k fakturaci, kontrola plnění uzavřených smluv
  • příprava vytvoření objednávek nebo prováděcích smluv o dílo a kontrola provedených prací nebo zpracovaných dokumentů
  • jednání s vlastníky dotčených cizích pozemků stavbou
  • zadávání veřejných zakázek (VZMR + legislativa) a realizace malých staveb (činnost TDS)
  • podílení se na plnění plánu oprav a investic zajišťovaných závodem Chomutov
  • zpracování vyúčtování PHM služebních vozidel
  • evidence majetku (pořízení, převod a likvidace) včetně inventur majetku.

Nabízíme

  • zajímavou práci ve stabilním podniku
  • širokou nabídku zaměstnaneckých benefitů
  • 25 dní dovolené, sick days
  • pracovní doba 37,5 hod./týden
  • příspěvek na dovolenou
  • příspěvek na stravování
  • po roce příspěvek na penzijní připojištění/doplňkové penzijní spoření
  • předpokládaná hrubá mzda 40 – 50 tis. Kč/měs.

Poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány výhradně pro účely výběrového řízení v souladu s platnou legislativou o ochraně osobních údajů a nebudou zpřístupněny a předány jiným osobám. Poskytnutí údajů je dobrovolné, je však nezbytné pro účast ve výběrovém řízení. Po ukončení výběrového řízení budou podkladové materiály neúspěšných uchazečů zlikvidovány, nebo budou s jejich souhlasem uchovány v databázi uchazečů o zaměstnání vedené u Povodí Ohře, státního podniku po dobu max. 6 měsíců pro možné oslovení s nabídkou práce v této lhůtě.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

nabídka
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT