- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Kontakt: Špačková Gabriela, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes (PO – PÁ 9 – 14 hod)
Pracovní doba: 7,00 – 15,30 hod
Požadujeme: středoškolské vzdělání, flexibilita, znalost práce na PC, bezúhonnost a zdravotní způsobilost, samostatnost a zodpovědnost, znalost Nj – slovem, písmem
Charakteristika pracovní náplně: Zajišťuje chod ubytovací kanceláře. Poskytování informací o ubytovacích a ostatních službách zákazníkům včetně informací o cenách poskytovaných služeb. Tlumočení poskytovaných informací, popř. tlumočení běžných rozhovorů mezi zákazníky a ostatním personálem. Vyřizování požadavků, stížností či reklamací zákazníků. Zastupuje vedoucího pracovníka recepce.
" Zpracovává návrhy na lázeňskou péči, kontroluje jejich platnost, zadává do informačního systému.
" Zajišťuje předvolání pacienta na léčení.
" Komplexně vyřizuje veškerou agendu se zdravotními pojišťovnami.
" Vyhotovuje individuální účty klientů zdravotních pojišťoven, samoplátců a klientů CK.
" Vyhotovuje individuální účty klientů CK a samoplátců v IS.
" Dbá na maximální využití ubytovací kapacity léčebny.
" Vede podrobnou evidenci klientů zdravotních pojišťoven, samoplátců a klientů CK s rozlišením jednotlivých typů a kategorií péče.
" Provádí a zúčastňuje se inventarizačních prací.
" Zpracovává měsíční uzávěrky pro všechny zdravotní pojišťovny.
" Tvoří měsíční vyhodnocení.
" Připravuje podklady pro zdravotnický úsek (přehledy nástupů klientů).
" Vyhotovuje podklady pro fakturaci, provádí jejich kontrolu.
" Vyhotovuje statistiky pro statistický úřad a pro účely analýzy.
" Zodpovídá za správnost a dodržování stanovených cen za ubytování a ostatní služby.
Nabízíme:

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.