- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
min. SŠ vzdělání technického směru
vhodné pro muže i ženy
technické uvažování, prostorová představivost
aktivní přístup, svědomitost, zodpovědnost, samostatnost a schopnost týmové spolupráce
znalost NJ nebo AJ na komunikativní úrovni výhodou
zájem o další rozvoj a ochota učit se novým věcem
Hlavní náplň:
Určení rozměrových norem a norem jakosti materiálu.
Zpracování konstrukční dokumentace pro výrobu náhradních dílů.
Zpracování konstrukční dokumentace pro koncového zákazníka.
Vydávání požadavků na nákup materiálu, normalizovaných dílů a příslušenství pro zajištění výroby forem-kusovník.
Jednoduché změnové řízení v oblasti konstrukčních změn.
Předání platné dokumentace pro výrobu a stažení neplatných výkresů.
Archivaci konstrukční dokumentace a zabezpečení její ochrany před ztrátou, zničením nebo zneužitím.
pracovní poměr na dobu neurčitou
zázemí stabilní společnosti
mzdu dle zkušeností a jazykových znalostí
21 dní dovolené
bezúročné půjčky a finanční sociální výpomoci
podpora při zapracování a v profesním růstu
příjemné pracovní prostředí
vyžití v mimopracovních aktivitách

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.