- 37 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Kontakt osobně Bowland bowling center, 2.patro OC Šantovka nebo emailem.
Co má bowler/ka na starost?
spolehlivost a ochotu
přípravu drah (mazání, údržba, technická kontrola)
zajišťování a správu rezervací drah
provoz bowlingu a případné zaškolení začínajících hráčů
obsluhu zákazníků (vybavení hostů správnou velikostí bot, dezinfekce bot apod.)
Zaměstnanecké výhody: moderní a příjemné pracovní prostředí
možnost uplatnit své vlastní nápady a přístupy
příležitost naučit se novým věcem a postupům
práci v centru Olomouce
kartu Multisport
personální stravu, slevy na produkty a parkování
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.