Pracovník půjčovny nářadí (M/Ž)

Pelhřimov
do 32.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost KEROUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Popis práce:

  • Pracovník v půjčovně nářadí je zodpovědný za každodenní provoz půjčovny, včetně péče o zákazníky, údržby nářadí a administrativních úkolů. Tato role vyžaduje jak technické dovednosti, tak schopnost komunikovat se zákazníky a poskytovat jim kvalitní služby.

Hlavní odpovědnosti:
Obsluha zákazníků: Poskytování informací o dostupném nářadí, doporučování vhodného vybavení pro konkrétní projekty a zajišťování kvalitního zákaznického servisu.
Údržba a kontrola nářadí: Pravidelná kontrola a údržba nářadí, zajištění, že je ve funkčním a bezpečném stavu před půjčením.
Administrativa: Vedení záznamů o výpůjčkách, vrácení a platbách, správa inventáře a zajištění, že všechny transakce jsou správně zaznamenány.
Řešení problémů: Rychlá reakce na případné problémy nebo reklamace ze strany zákazníků a hledání efektivních řešení.

Požadavky na pozici:
Technické znalosti: Základní znalosti o různých typech nářadí a jejich použití.
Komunikační dovednosti: Schopnost efektivně komunikovat se zákazníky a kolegy.
Organizační schopnosti: Schopnost spravovat inventář a provádět administrativní úkoly.
Fyzická zdatnost: Schopnost manipulovat s těžším nářadím a vybavením.

Výhody:
Práce v dynamickém prostředí s různorodou klientelou.
Možnost rozvíjet technické a komunikační dovednosti.
Příležitost k profesnímu růstu v oblasti půjčovny a servisu nářadí.

Tato pozice je ideální pro jednotlivce, kteří mají zájem o techniku, rádi pracují s lidmi a hledají stabilní zaměstnání s možností osobního rozvoje.

Kontakt e-mailem nebo telefonicky.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

zájem