- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Kontakt: p. Kolář e-mail přes , tel. Zobrazit tel. číslo
Skladník s VZV
Společnost UTP Czech s.r.o. se zabývá výrobou barev pro automobilový průmysl. Důrazem na inovativní partnerství a vysokou konkurence schopností našich výrobků se řadíme mezi významné subdodavatele automobilek Hyundai a Kia Motors. V současné době hledáme nového kolegu na pozici Skladník s VZV.
Vaším úkolem bude:
" Řízení VZV (čelní, retrak), manipulace s paletovým vozíkem
" Příjem materiálu
" Přesun materiálu do výroby
" Vychystávání a balení zákaznických objednávek
" Inventury skladu
Co po Vás požadujeme?
" Platný průkaz řidiče VZV
" Zkušenosti s řízením VZV (čelní, retrak)
" Samostatnost, zodpovědný přístup k práci a výbornou docházku
" Fyzickou zdatnost
Co Vám nabídneme?
" Stabilní zaměstnání na HPP
" Výkonnostní a docházkový bonus do výše 5000 Kč
" Plně hrazené stravenky v hodnotě 123 Kč
" Jednosměnný provoz 7–15:30 hod
" 20 dní dovolené + za každý odpracovaný rok den dovolené navíc
Mzda: 20 000 Kč – 30 000 Kč
Nástup možný ihned

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.