Kontakt: Šumpíková Eva, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
POŽADUJEME:
oVyučení nebo středoškolské vzdělání
oNUTNÉ: Osvědčení o absolvování kurzu – nižší zdravotní pracovník – způsobilost k výkonu povolání ve smyslu zákona č. 96/2004 Sb.
oVítány doplňující masérské kurzy: lávové kameny, baňkování, thajská masáž, indická masáž hlavy, lymfatická masáž
oMožnost zvyšování kvalifikace, kurzy si je možné dodělat po nástupu do zaměstnání na náklady zaměstnavatele
oZnalost cizího jazyka výhodou
NABÍZÍME:
oMožnost zvyšování kvalifikace
oZázemí a stabilitu silné společnosti
oZajímavou a tvůrčí práci v přátelském kolektivu a příjemné pracovní prostředí
oZaměstnanecké výhody a benefity: zaměstnanecké stravování, možnost výhodných výměnných rekreací, výroční odměny, odměny na dovolenou a Vánoce, příspěvky na dětské tábory, zvýhodněné vstupné do lázeňského Aquacentra Agricola.
V případě zájmu zašlete svůj profesní životopis na adresu personálního oddělení nebo na email: , případně kontaktujte personalistku Gabrielu Bartoš na tel: zobrazit tel. číslo nebo zobrazit tel. číslo .
Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.
Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?
Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?
Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.
