- 100 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jedná se o pracovní poměr na dobu určitou.
Výše mzdy je pro uchazeče, který nemá rekvalifikační kurz Pracovníka v sociálních službách nebo jiné odpovídající vzdělání a nemá na pozici žádnou praxi.
Požadavky: způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost, dobré vyjadřovací a komunikační schopnosti; znalosti a praxe v oblasti sociálních služeb výhodou; schopnost empatie a sociálního cítění; vysokou míru zodpovědnosti ; řidičský průkaz sk. B.
Náplň práce: pomoc a podpora při podávání jídla a pití; rozvoz a donáška obědů; komplexní péče o domácnost uživatelů; péče o uživatele, pomoc s osobní hygienou.
Čeká Vás práce v přátelském kolektivu, na termínu nástupu se domluvíme dle Vašich možností.
Nabízíme: práci na poloviční úvazek s příspěvkem na stravování. Máme 5 týdnů dovolené, zajišťujeme supervize a povinné vzdělávání absolvujete ve své pracovní době.
Místem pracoviště jsou České Budějovice a blízké okolí.
Životopisy zasílejte na e-mail přes .

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.