- 27 500 – 32 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Lékař výjezdové skupiny ZZS – vzdělání vysokoškolské. Pracoviště Český Krumlov. Prac. poměr na dobu neurčitou, nástup dle dohody, prac. úvazek plný, prac. doba nepřetržitá. Mzda 35.000,–- – 55.000,–- Kč hrubého. Požadujeme: specializovanou způsobilost v oboru urgentní medicína, popř. anesteziologie a intenzivní medicína, chirurgie, kardiologie, neurologie, traumatologie, vnitřní lékařství, všeobecné praktické lékařství. Nabízíme: plat dle platných právních předpisů – 13. nebo 14. platová třída (nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, příloha č. 8), osobní přípatky – za práci v sobotu, neděli a ve svátek, za noční práci, proplacení přesčasové práce včetně zákonných příplatků, 5 týdnů dovolené + 1 týden dodatkové dovolené, příspěvek na penzijní spoření nebo na životní pojištění, dotované stravenky, podporu v odborném vzdělávání. Zaměstnanecké výhody: přípravu na atestaci z urgentní medicíny, klinické dny a stáže na jiných pracovištích (popř. práci tamtéž na částečný úvazek). Kontakt: MUDr. Marek Slabý, MBA , tel: Zobrazit tel. číslo , e-mail přes

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.