Recepční-střídač/ka (se znalostí angličtiny)

Děčín
18.980 – 21.480 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Děčínská sportovní, příspěvková organizace hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Místo výkonu práce: Oblouková č.p. 1400/6, Děčín I-Děčín, 405 02 Děčín 2
Nástup možný ihned!

Hledáme iniciativního a pozitivního člověka, který je ochoten a schopen učit se novým věcem.
Spolehlivost, fyzická a psychická zdatnost, schopnost komunikovat s lidmi, časová flexibilita.
Podmínkou znalost ANGLICKÉHO JAZYKA, znalost NJ výhodou. Nabízíme příjemné pracovní prostředí, mladý kolektiv, dovolenou navíc, stravenky.

Kontakt: p. Černý – zaslání životopisu na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář, případně možné osobní předání na recepci.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.