- 65 000 – 85 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
výkon činností Specialisty elektronického monitorovacího systému (EMS) daných zákonem č. 257/2000 Sb., o Probační a mediační službě, tj. práce s pachateli a oběťmi trestných činů, vedení a kontrola pachatelů v rámci výkonu alternativních trestů, zajištění probačních činností v kontextu trestního řízení, specializace na zajištění provozu EMS primárně v celém Jihomoravském soudním kraji, dílčí činnosti i v rámci ČR, součinnost s justičními partnery, orgány činnými v trestním řízení a dalšími institucemi v rámci zajištění agendy EMS, zakládání a editování údajů monitorované osoby v informačních systémech, nastavení parametrů monitorovacího programu u monitorované osoby (pachatele), cílové zaměření a nastavení parametrů fungování EMS, činnosti spojené s instalací a deinstalací koncového zařízení v místě bydliště klienta, řešení bezpečnostních a provozních incidentů EMS ve spolupráci s příslušným vedoucím případu a operačním střediskem, provozní doba oddělení EMS je 8.00 – 16.00 hod., víkendová pohotovost 1× za 5 týdnů, ukončené nejméně SŠ studium s maturitou, bezúhonnost, vysoké prac. nasazení, flexibilita, ochota práce v pohotovostním režimu o víkendech a státních svátcích, ŘP „B“ (aktivní řidič, praxe min. 2 roky), schopnost řízení služebního vozu po celé ČR, schopnost obsluhovat tech. zařízení, uživatelská znalost PC (MS Office, Word, Excel, Power Point), schopnost pracovat v týmu, zodpovědný a pečlivý přístup k práci, ochota profesně se vzdělávat, zázemí stabilní organizace, platová třída 9 (základní plat dle započitatelné praxe, rizikový příplatek 5.000,– Kč, osobní příplatek po zkušební době), odborné vzdělávání, příspěvek na stravování formou stravenek, přátelské a podporující prac. prostředí, 5 týdnů dovolené, 5 dnů dodatkové dovolené, 5 dní zdravotního volna, 1 den studijního volna, příspěvek na penzijní připojištění, notebook, mobilní telefon, pravidelné pracoviště Uh. Hradiště (alternativně Kroměříž nebo Zlín), strukturovaný životopis spolu s motivačním dopisem, souhlasem se zpracováním osobních údajů dle z.č. 101/2000 Sb. a dokladem o trestní bezúhonnosti nejpozději do 29.4.2026 na e-mail: e-mail přes (do předmětu uvést: VŘ – Specialista EMS – UH/KM/ZL dle preference pravidelného pracoviště v požadovaném tvaru z měst Uh.Hradiště/Kroměříž/Zlín) – zaměstnavatel si před přijetím do prac. poměru vyhrazuje právo vyžádat si reference na pracovní zkušenosti uchazeče u předchozích zaměstnavatelů, vybraní uchazeči budou pozváni k výběrovému řízení, které se bude konat na středisku v Uh.Hradišti (termín a čas výběrového řízení bude dotčeným účastníkům upřesněn)

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.