Administrativní pracovník / ce obchodního odělení - vyhrazeno pro OZP

Bruntál
34.000 – 44.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Místo výkonu práce: Bruntál
vyřizování objednávek firemních zákazníků, práce s účetním programem (ne účetnictví)
komunikativnost, samostatnost
Telefonicky domluvit osobní pohovor. Životopis s sebou.
Kontaktní tel. zobrazit tel. číslo

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

IKTUS, s.r.o. | IKTUS, s.r.o. | Zátor Zátor
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
včerejší
AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
JEKU, s.r.o. | JEKU, s.r.o. | Hostivař, Praha Hostivař, Praha
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. dubna
HLAVA - STAVBY s.r.o. | HLAVA - STAVBY s.r.o. | Bystřice pod Hostýnem Bystřice pod Hostýnem
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 14. dubna
DOKTOR OPTIK Group s.r.o. | DOKTOR OPTIK Group s.r.o. | Sezimovo Ústí Sezimovo Ústí
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 14. dubna
Vodovody a kanalizace Pardubice, a.s. | Vodovody a kanalizace… | Pardubice Pardubice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. dubna
BAS Rudice spol. s r.o. | BAS Rudice spol. s r.o. | Blansko Blansko
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 15. dubna
BASIC Česká republika, z.s. | BASIC Česká republika, z.s. | Liberec Liberec
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 15. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC