ROCKWOOL, a.s. |
ROCKWOOL, a.s. |
Skřečoň, Bohumín
Skřečoň, Bohumín
- 35 000 – 41 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
dnešní
1. kontakt e-mailem: e-mail přes
Kdo jsme
Jsme příspěvkovou organizací Moravskoslezského kraje, jejíž hlavním účelem je poskytování odborného poradenství v oblasti energetiky, rozvoje chytrého regionu a zajišťování rozvoje čisté mobility pro potřeby Moravskoslezského kraje a jeho příspěvkových organizací. Dále se podílíme na přípravě strategie Moravskoslezského kraje v rámci Platformy pro uhelné regiony v transformaci.
Pracovní náplň
- Tepelně technické hodnocení budov – PENB;
- Vyhledávání oblastí úspor energií na budovách v majetku Moravskoslezského kraje;
- Zpracování technicko – ekonomických studií se zahrnutím obnovitelných zdrojů energie a energetických posudků;
- Účast na technických jednáních.
Požadujeme
- Vysokoškolské vzdělání technického zaměření – vhodné také pro absolventy;
- Praxe v oblasti TZB a energetických úspor výhodou;
- Aktivní a samostatný přístup k práci;
- Příjemné a profesionální vystupování;
- Řidičský průkaz skupiny „B“ – aktivní řidič;
- Výpis z Rejstříku trestů
Základní okruhy znalostí
- Základní pojmy z energetiky, stavebnictví;
- Znalost technických zařízení budov a jejich provozu;
- Znalost práce s projektovou dokumentací;
- Znalost práce s PC – Word, Excel, Outlook, Stavební fyzika (Energie, DEKSOFT);
- Znalost zákona č. 406/2000 Sb., o hospodaření energií a souvisejících předpisů;
- Orientace v oblasti obnovitelných zdrojů energie.
Nabízíme
- Zařazení do 11. platové třídy, po zapracování poskytnutí osobního příplatku;
- Zaměstnanecké benefity – notebook, mobilní telefon, stravenky, 25 dní dovolené, 3 sick days, pružná pracovní doba;
- Zajímavou a odpovědnou práci;
- Možnost profesního vzdělávání;
- Práci v příjemném kolektivu.
Hrubý měsíční plat: od 22 980 do 33 790 Kč + osobní ohodnocení
Nástup možný ihned.
Pokud Vás naše nabídka oslovila, pošlete, prosím, svůj aktuální strukturovaný profesní životopis v českém jazyce doplněný motivačním dopisem na e-mail přes
