Nástup dle dohody. PP na dobu určitou, zástup za dlouhodobou PN.
Odborná způsobilost k výkonu povolání všeobecné/dětské sestry dle ustanovení § 5 či 5a) zákona č. 96/2004 Sb.,o nelékařských zdravotnických povoláních, ve znění pozdějších předpisů, zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost.
Výhodou kurz pracovníka v sociálních službách či zkušenosti s prací v sociálních službách, práce s rodinou, ve které se nachází dítě/děti ohrožené rizikovým vývojem. Řidičské oprávnění – skupiny B.
Požadavek – očkování proti virové hepatitidě typu B.
Zajištění činností služby sociální rehabilitace pro rodiče s dítětem/dětmi.
Podpora při vytváření, prohlubování a upevňování základních hygienických a pracovních návyků při péči o domácnost a děti. Posilování kompetencí rodičů v nácviku dovedností a schopností při výkonu běžných každodenních činností nezbytných pro samostatný život.
Sledování potřeb rodiny a vedení individuálních záznamů o průběhu sociální služby. Řešení záležitostí rodiny související se získáním finanční gramotnosti, zprostředkováním kontaktu s úřady a institucemi, se společenským prostředím. Vedení spisové dokumentace rodiny v programu eQuip.
Kontakt je možný POUZE e-mailem.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.