- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Hledáme nového, klíčového člena týmu pro provoz stylové restaurace v prostorách broumovského kláštera. Rádi bychom, aby se u nás turisté, ale také místní hosté cítili dobře, a abychom společnými silami vybudovali příjemné prostředí k posezení.
- Předpokládáme, že Vás stejně jako nás baví hotelnictví a gastronomie
- S podporou stávajícího týmu budeme pracovat na provozní stránce restaurace, zejména pak:
o Pečovat o spokojenost našich kolegů
o Pečovat o spokojenost našich hostů
o Nastavovat a kontrolovat vnitřní procesy
o Pravidelně pracovat s našimi kolegy, abychom průběžně zvyšovali kvalitu poskytovaných služeb
o Získané zpětné vazby aplikovat pro zkvalitnění fungování týmu a zlepšení našich služeb
o Koordinovat a zavádět provozní opatření s managementem společnosti
o Provádět administrativní činnost spojenou s pracovním výkonem
- Máte dostatečnou řídící zkušenost s provozem restauračních a hotelových provozů na profesionální úrovni, praxe ze zahraničí je vítána
- Schopnost týmové spolupráce, nadstandardní organizační a komunikační dovednosti
- Znalost MS Office – word, excel
- Znalost restauračního systému Storyous výhodou
- Si vezmete svěřenou agendu opravdu za svou a bude vás bavit ji rozvíjet
- odpovídající platové ohodnocení a stabilitu příjmů
- příležitost být součástí velké vize rozvoje krásného regionu Broumovsko
- být součástí firmy, pro kterou je kvalita služby na prvním místě
- součástí širšího týmu lidí, kteří rozvíjejí společenský, kulturní a ekonomický život regionu (www.aprb.cz)
- zaručený prostor pro uplatnění nápadů a zkušeností
- úvazek 1,0 (práce naplno)
- podporu vašeho dalšího vzdělávání (platí pro ty, kteří u nás zakotví dlouhodoběji)
- volný vstup na vybrané akce pořádané našimi partnery (koncerty, výstavy, konference…)
- režijní stravování
Pojďte s námi měnit kvalitu pohostinnosti na Broumovsku.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?