Mistr ve výrobě,2 směny, Plzeň

Plzeň
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte zkušenost z pozice mistra nebo team leadera ve výrobě? Hledáte práci přímo v Plzni? Přidejte se do našeho výrobního týmu v nadnárodní firmě.

Obsazujeme pozici MISTRA VE VÝROBĚ, kterého čeká následující:

  • vedení skupiny dělníků
  • práce na ranní a odpolední směnu
  • organizování směn
  • práce na PC, pravidelný reporting
  • čtení technických výkresů
  • komunikace s managementem výroby
  • zodpovědnost za plnění výrobního plánu

POŽADAVKY:

  • min. výuční list
  • praxe ve výrobní společnosti
  • zkušenost s vedením lidí
  • ochota pracovat na dvě směny
  • znalost práce na PC – MS Office
  • orientace v technické dokumentaci

BENEFITY:

  • Měsíční bonusové ohodnocení(15 %
  • Příspěvek na penzijní/životní připojištění *Dovolená 5 týdnů
  • Vzdělávací kurzy školení
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Firemní akce
  • Příspěvek na dojíždění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

GASTRO PRODUCTION s.r.o. | GASTRO PRODUCTION s.r.o. | Kamenný Újezd, České Budějovice Kamenný Újezd, České…
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. listopadu
Boltjes International spol. s r.o. | Boltjes International spol. s… | Červený Kostelec Červený Kostelec
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. dubna
Centrální výběrová řízení a.s. | Centrální výběrová řízení a.s. | Ostrava Ostrava
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. února
Centrální výběrová řízení a.s. | Centrální výběrová řízení a.s. | Ostrava Ostrava
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Grafton Recruitment s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., ManpowerGroup s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Konzultant / konzultantka IT, Specialista / specialistka operačních systémů

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

měsíční zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT