- 2 800 – 4 800 €
- Plný úvazek

- Hľadáme človeka, ktorú ma skúsenosti s kontrolou kvality kovových kusov, ktorá sa vykonáva na základe výkresov a podkladov.
- Práca s posuvným meradlom a mikrometrom.
- Práca s rôznymi strojmi a nástrojmi podľa požiadaviek.
- Vŕtanie, brúsenie, rezanie a iné pomocné zámočnícke práce.
- Strojárske vzdelanie.
- Skúsenosť s meracími prístrojmi -nutná.
- Nemecký jazyk alebo anglický jazyk - nutnosť!
- Auto podmienka.
- Živnost: 417 Kč/hod., možnost pracovat i na HPP.
- Možnost záloh po odpracování 80 hodin ve výši 3 675 Kč.
- Příspěvek na pohonné hmoty po odpracování 160 hodin ve výši 3 675 Kč.
- Hrazené a zajištěné ubytování
Pracuje se 8,5 hodin denně, pracuje se od pondělí do pátku.
Místo výkonu práce: Německo
Termín nástupu: dohodou
V případe zájmu nás kontaktujte.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.