- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

- Hľadáme človeka, ktorú ma skúsenosti s kontrolou kvality kovových kusov, ktorá sa vykonáva na základe výkresov a podkladov.
- Práca s posuvným meradlom a mikrometrom.
- Práca s rôznymi strojmi a nástrojmi podľa požiadaviek.
- Vŕtanie, brúsenie, rezanie a iné pomocné zámočnícke práce.
- Strojárske vzdelanie.
- Skúsenosť s meracími prístrojmi -nutná.
- Nemecký jazyk alebo anglický jazyk - nutnosť!
- Auto podmienka.
- Živnost: 417 Kč/hod., možnost pracovat i na HPP.
- Možnost záloh po odpracování 80 hodin ve výši 3 675 Kč.
- Příspěvek na pohonné hmoty po odpracování 160 hodin ve výši 3 675 Kč.
- Hrazené a zajištěné ubytování
Pracuje se 8,5 hodin denně, pracuje se od pondělí do pátku.
Místo výkonu práce: Německo
Termín nástupu: dohodou
V případe zájmu nás kontaktujte.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?