- 90 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
IT je tvůj svět a rád bys pracoval na novém projektu?
Jsme společnost, která vyvíjí a dodává stravovací systémy především do školních jídelen v ČR i SR. Našimi programy, systémy a službami denně ulehčujeme vedoucím školních jídelen jejich práci.
Nejsme korporát ani fabrika, zakládáme si na téměř rodinné atmosféře. Občasný homeoffice a skvělá káva pro pracovní invenci jsou pro nás standardem. Letos nám foukl do plachet nový vítr, udělali jsme několik zásadních změn a vrháme se do realizace nových vizí a nápadů.
Aktuálně hledáme šikovného člověka pro nový projekt na pozici PROGRAMÁTOR
Výhodou (nikoli podmínkou) je pro tebe znalost
Budeš se podílet na vývoji desktopové aplikace - nové generaci programu SKLAD, jedné ze dvou našich hlavních vlajkových lodí.
Jaký další rozvoj můžeš v budoucnu očekávat?
Tvorba aplikací v technologiích:
Přijmeš výzvu a půjdeš do toho s námi?
Pokud máš chuť to zkusit, pošli nám tvůj CV přes následující odkaz
https://tech.performia.com/jobs/34802.61258.57103
Těšíme se na tebe!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.