- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme XXXLutz nábytek, síť prodejen nábytku a bytových doplňků XXXLutz a KIKA. Nejsme jen prodejna s nábytkem. Spoluvytváříme zákazníkům domov, prostor k žití. A to je odpovědnost i radost. Chceme, aby byl nákup u nás pohodovým zážitkem jak pro zákazníka, tak pro celý náš tým. Lidé se k nám vrací nejen pro výrobky a servis, ale hlavně pro úsměv a pohodovou atmosféru. Jsme inovativní. Náš sortiment vybíráme tak, abychom zákazníkům dávali nový impuls a neúnavně ho inspirovali aktuálními trendy.
Jsi vyučený čímkoliv, nebojíš se manuální práce, ale k pásu se Ti nechce? Jako skladník u nás v Möbelixu budeš mít práci jasně danou, a přitom různorodou. Na konci dne čistá hlava a na začátku měsíce jistota, že Ti peníze cinknou na účtu.
Volno si naplánuješ po dohodě se šéfem. Ten je parťák, který za námi stojí.
CO BUDEŠ JAKO SKLADNÍK DĚLAT?
Zakládat do regálů a klecí.
Není to ale jen o ježdění na vozíku, zboží se musí taky vytahat.
Budeš vyskladňovat zboží zákazníkům, pomůžeš jim, prohodíš pár slov.
Komunikovat budeš také s dodavateli.
Dostaneš se i k montáži nábytku.
POŽADAVKY
JAK SI TĚ PŘEDSTAVUJEME?
Vyhovuje Ti práce v týmu a nechybí smysl pro humor.
Nemusíš být kulturista, ale dobrá fyzička je základ. Nábytek není peříčko.
Umíš jednat s lidmi – zákazníkovi chceme pomoc a ne ho naštvat.
Alespoň trochu si rozumíš s počítačem.
Řidičský průkaz sk B
NABÍZÍME
CO TI ZA TO NABÍDNEME?
Zaručenou práci a pěkný výdělek.
Dobrou partu - jsme k sobě féroví.
Pokud nemáš oprávnění na vozík, školení zajistíme a zaplatíme my.
Slovo šéfa platí.
Zaměstnanecké slevy na zboží
Zapůjčení dodávky zdarma

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.