Pracovník Logistického Centra

Jihlava
18.500 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost O.K. solution, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Základní
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Pro našeho významného klienta, logistické centrum v Jihlavě, hledáme šikovné a pracovité uchazeče na manipulaci a třídění zásilek. Práce je svou fyzickou náročností vhodná pro muže. Nabízíme práci na noční směny od (18:00 do cca 02:00 hod). Po zaučení získáte NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK v hodnotě 7.500 Kč. Kromě stálého platu se můžete spolehnout na příspěvky za nemarodění, stravenky a další bonusy. Nástup možný ihned.

Nabízíme:

  • NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK 7 500,–
  • Příplatek za nemarodění 1.000,–
  • Dotované stravenky 100,– / odpracovaný den
  • Práci na plný úvazek
  • Zajímavé platové ohodnocení
  • Příplatky za noční směny
  • Volné víkendy
  • Práci v čistém a moderním prostředí, odborné zaškolení, firemní benefity, dlouhodobou spolupráci
  • Navýšení mzdy po zapracování a zkušební době

Náplň pracovní pozice:

  • Třídění příchozích a odchozích zásilek dle specifikace
  • Drobná administrativa

Požadujeme:

  • Pečlivost a zodpovědný přístup ke svěřené práci
  • Spolehlivost
  • Ochotu pracovat na nočních směnách
  • Fyzickou zdatnost
  • Doložení trestní bezúhonnosti

INFORMACE PRO UCHAZEČE
Pokud Vás tato nabídka oslovila, prosím zasílejte strukturované životopisy na email: e-mail přes odpovědní formulář. Všem zájemcům se ozveme. Těšíme se na Vaše odpovědi.

Do předmětu zprávy napište: „PRACOVNÍK LOGISTICKÉHO CENTRA“

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Pipelife Czech s.r.o. | Pipelife Czech s.r.o. | Napajedla Napajedla
  • 15 000 – 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. ledna
Pipelife Czech s.r.o. | Pipelife Czech s.r.o. | Napajedla Napajedla
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. června
Pipelife Czech s.r.o. | Pipelife Czech s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. září
O.K. Trans Praha spol. s r.o. | O.K. Trans Praha spol. s r.o. | Chýně Chýně
  • 27 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 5. června
PHARMOS, a.s. | PHARMOS, a.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 35 000 – 43 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. září
O.K. solution, s.r.o. | O.K. solution, s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • 10 000 – 12 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. dubna
M A K R O - ND spol. s r. o. | M A K R O - ND spol. s r. o. | Moravany, Pardubice Moravany, Pardubice
  • do 20 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 5. června
Pipelife Czech s.r.o. | Pipelife Czech s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 18 000 – 24 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. května
M A K R O - ND spol. s r. o. | M A K R O - ND spol. s r. o. | Moravany, Pardubice Moravany, Pardubice
  • 25 376 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 1. června
FRONIUS Česká republika s.r.o. | FRONIUS Česká republika s.r.o. | Český Krumlov Český Krumlov
  • 16 400 – 20 600 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
Brabec velkoobchod s.r.o. | Brabec velkoobchod s.r.o. | Třebíč Třebíč
  • 21 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
REACABANO s.r.o. | REACABANO s.r.o. | Smíchov, Praha Smíchov, Praha
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
NWT a.s. | NWT a.s. | Kroměříž Kroměříž
  • od 14 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
Claim Covid 1, a.s. | Claim Covid 1, a.s. | Český Krumlov Český Krumlov
  • 22 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
SNĚŽNÍK , a.s. | SNĚŽNÍK , a.s. | Dolní Morava Dolní Morava
  • od 80 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
Alois Crhák | Alois Crhák | Dolní Rožínka Dolní Rožínka
  • 12 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
Corporate parity s.r.o. v likvidaci | Corporate parity s.r.o. v… | Holešovice, Praha Holešovice, Praha
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
Imperial Karlovy Vary a. s. | Imperial Karlovy Vary a. s. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 17 500 – 19 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července
Horský hotel KOHÚTKA s.r.o. | Horský hotel KOHÚTKA s.r.o. | Nový Hrozenkov Nový Hrozenkov
  • 19 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. srpna
CentralWork s.r.o. | CentralWork s.r.o. | Praha Praha
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

nabídka zájem
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT