- 55 000 – 73 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Autorizované servisní služby a prodej nových a ojetých vozidel s dlouholetou tradicí. Kvalita našich služeb a individuální přístup k zákazníkovi je náš cíl.
Platný ŘP sk. B - bude potřeba i aktivně řídit
Mít cit pro detail a schopnost najít a vyřešit nedostatky v čistotě vozu
Ochotu pracovat, chovat se zodpovědně, spolehlivě a loajálně
Nebát se práce i v odpoledních hodinách (dle rozpisu) a být trestně a morálně bezúhonný/ná
Práce na plný nebo částečný úvazek v rámci naší otevírací doby
Mzdové podmínky: 18 tis Kč + 4 tis Kč prémie, při částečném úvazku odpovídající úprava
Nástup možný ihned, při HPP smlouva na dobu neurčitou
Práce v malém kolektivu v atraktivním prostředí značkového servisu
Dobré jídlo v naší restauraci s příspěvkem od zaměstnavatele

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.