- 110 000 – 140 000 Kč
- Plný úvazek

Hledáme nového kolegu / kolegyni do našeho domova pro seniory na pozici všeobecná sestra v nepřetržitém provozu – denní / noční směny.
Komplexní zdravotnická péče o seniory na základě ošetřovatelské anamnézy a ordinací lékaře, součástí práce je také vedení dokumentace a práce na PC.
Splnění odborné způsobilosti k výkonu zdravotnického povolání bez odborného dohledu, schopnost týmové spolupráce, samostatnost, komunikativnost s cílovou skupinou, empatie, trestní bezúhonnost, zodpovědnost, práce na PC.
Hlavní pracovní poměr: 0,5 úvazek na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení
Výše mzdy: 18.500,- Kč + příplatky za práci v noci, v sobotu, v neděli a ve svátek + odměny
Nástup: od 1.2.2024 nebo dle dohody
Dále nabízíme:
Zvýšený počet dnů dovolené, zaměstnanecké benefity, možnost dalšího vzdělávání, příjemné pracovní prostředí, dlouholetá tradice, možnost stravování v Charitním domově za 35,- Kč
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?