Skladník Veselí nad Lužnicí

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Tábor
Firma Bohemia Works, a.s.
Kategorie Doprava, logistika a zásobování
Min. vzdělání Základní
Hrubá mzda od 19.000 Kč

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Přijmeme kandidáta na pozici SKLADNÍK ve Veselí nad Lužnicí

polečnosti Bohemia Works a.s. svůj souhlas se zpracováním osobních dat dle zákona č. 101/2000 Sb, o ochraně osobních údajů.

Požadujeme:

  • Pečlivost, důslednost a zodpovědnost
  • Fyzickou zdatnost
  • Základní znalost práce na PC
  • Praxe v řízení VZV
  • Řidičský průkaz skupiny B
  • Ochotu pracovat ve směnném provozu
  • Praxe na obdobné pozici výhodou

Nabízíme:

  • 19 000 Kč + benefity
  • Příspěvek na stravování
  • Práci na HPP
  • Kvalitní vybavení a zaškolení
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Opařany
  • KAFKA TRANSPORT a.s.
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. dubna
  • Sudoměřice u Bechyně
  • BETON HRONEK s.r.o.
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
  • Tábor
  • FERRUM s.r.o.
  • 36 000 – 36 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. dubna
  • Dolní Hořice
  • Bc. Václav Nejdr
  • 20 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. dubna
  • Planá nad Lužnicí
  • Kytler Jindřich s.r.o.
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. března
  • Tábor
  • COMETT PLUS, spol. s r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. března
  • Chýnov
  • Zemědělské družstvo Dolní Hořice
  • 30 000 – 43 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. března
  • Veselí nad Lužnicí
  • DAMVEL JH s.r.o.
  • 30 500 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. března
  • Tábor
  • COMETT PLUS, spol. s r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 23. února
  • Ostrava-město
  • TIME OFF CAFE s.r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. října
  • Český Krumlov
  • FRONIUS Česká republika s.r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.

AJ benefit benefity HR IT kandidát nad Lužnicí náplň práce odpovědnost pečlivost práce praxe příspěvek řízení sklad SOU stravování školení Veselí nad Lužnicí znalost kvalitní náplň osobní PC PR údaj vybavení

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena