Nabídka brigád "Rohozná, okres Jihlava" aktuálně 20 volných míst.




Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Ing. Tomáš Hronek, ARAMARK, s.r.o., SIMPLY5 s.r.o., GADO, s.r.o., GENERAL PROVIDER s.r.o., První novinová společnost a.s., Andulka services s.r.o., Lukáš Vavruša, ABI Special s.r.o., ABAS IPS Management s.r.o., Drive plus, s.r.o., Na luka s.r.o., KFC, McDonald`s ČR spol. s r.o., Farma Kožichovice, s.r.o., Teta drogerie a lékárny ČR s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Celá ČR, Jihlava, Vysoká, okres Havlíčkův Brod, Jindřichův Hradec, Třebíč, Loket, okres Benešov, Kožichovice, Zruč nad Sázavou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Alma Career s.r.o, skupina LMC mění název

Alma Career s.r.o, skupina LMC mění název

Korporátní skupina LMC, provozovatel několika pracovních portálů v ČR, oznámila, že od 1. ledna 2024 se bude prezentovat pod novým názvem Alma Career s.r.o.. Tato změna představuje nejen reorganizaci, ale také krok k ještě další expanzi této skupiny. Změna názvu by měla podle oficiálního oznámení proběhnout bez nutnosti aktivní účasti klientů, čímž LMC Group deklaruje, že předejde nestabilitě svých služeb a možným přerušením. Firma zdůrazňuje, že smluvní a fakturační údaje zůstanou nezměněny s výjimkou obchodního názvu, což by mohlo vést k méně náročnému přechodu pro stávající i nové klienty.

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář - její role a význam

Česká tisková kancelář (ČTK), stojící jako maják nezávislého zpravodajství, je veřejnoprávní zpravodajská agentura v České republice. Tento článek vás provede jejím unikátním obchodním modelem, který nepotřebuje státní dotace, a objasní, jak ČTK poskytuje rychlé a objektivní informace, jež jsou zásadní pro české novináře a veřejnost. Odhalte, jak se organizace přizpůsobuje digitální době a podporuje svobodu tisku.

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Odpovědi na otázky při péči o osobu blízkou

Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

AJ analytik budoucnost data email hledám inzerát IT kandidát kurz Microsoft místa možnost návod online pec plat práce přihlášení SOU specialist technologie uplatnění vyšší zaměstnanec zdarma zkušenosti znalost české dar dovednost funkce jazyk list měsíční model odpovědi portál PR práce s daty profi program projekt příležitost rok technolog termín zájem zkušenost asistent astronom den doba gastro gastronomie Jihlava měsíc nabídka pracovní pracovní doba pracovní nabídka praxe restaurace společnost společnosti týden výhody výplata čistá firemní národní prodej případ stav v práci zákazník Bor vyučení v oboru obor odměna pomoc vyučení agentura ČR kvalita marketing odměny odpověď otázky plnění prostředí přivýdělek rozhovor STK výdělek vzdělání agent databáze díl dobro finanční předpoklad reklamy slané služby úkol výzkum výzkumy bezpečnost bonus bonusy činnost dokumentace flexibilní komunikace Luže mzdy náplň práce nová obchodní plán plánování stabilní vedení výkon dokument kov náplň obchod problém příjemné řešení řešení problémů výkonnost DPP event firma hodnocení Most odpovědnost ohodnocení pracovní prostředí samostatnost směny stráž školení vhodné firmy kvalitní motivační mzdové příjemné pracovní prostředí trh auto automobil boty cestovní náhrady dopis DPČ důchod e-mail hodiny HR Hrady město mobil nábor náhrady Polná telefon zaměstnání cestovní náborové oddělení odpovědné okres řidič součást tým chování nabídky spolupráce rodičovské student brigáda dohoda dohoda o provedení práce mzda rozvoz úvazek vhodná minimální odvod platové ohodnocení přístup interní kancelář nové podnik certifikát externí oblast oblasti ochrana průmysl průmyslový výdělky bageterie jídlo Kladno pozice svátek víkend brigádník francouzský výše zvýšení Brod Havlíčkův Brod pečlivost Radnice zahradnictví sektor schopnost stroj údržba Hradec Jindřichův Hradec Třebíč akce Loket partner pizza platy příklad příplatky rozvoj růst sport výplaty brigády kariérní karta kolektiv možnost kariérního růstu možnosti osobnost pitné benefit EU na dobu neurčitou nárok nárok na dovolenou přivydělat uklízečky úřad v týdnu na dobu navíc seznam smlouvy vydělat druh farma ohledně ošetřování sklad zkrácený úvazek Zruč centra centrum opravy poměr poměry příprava nad Sázavou Zruč nad Sázavou komunikační obsluha obsluha zákazníků PC schopnosti uživatel vztah
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách v Rohozné a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena