Pohodová brigáda v Holešovicích - fix 120Kč/h+flexi docházka

Pracovní poměr brigády
Lokalita Praha  Holešovice, Praha
Firma FORMICA Group, s.r.o.
Odměna 120 – 200 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Získejte flexibilní brigádu s nadstandardním finančním ohodnocením v našem call centru na pozici Telefonní specialista, kde si budete moci sami volit směny.

A co je náplní práce?

  • Telefonické kontaktování stávajících a nových klientů.
  • Prezentace zajímavých produktů a služeb.
  • Zpracování drobné administrativy na PC.

Koho hledáme?
Přátelské kolegy, kteří se nebojí komunikovat a mají chuť telefonovat. :-)

Co od Vás očekáváme?

  • Příjemný hlasový projev.
  • Pozitivní myšlení a přístup k práci.
  • Pravidelnou docházku.

Co získáte?

  • Férového zaměstnavatele, pravidelné a včasné vyplácení mzdy.
  • Garantovaný důstojný fix 120 Kč na hodinu – cca po měsíčním zaškolení získáte i neomezené provize za uzavřené objednávky – průměrná mzda 200 Kč na hodinu
  • Flexibilní plánování docházky dle vašich možností.
  • Občerstvení na pracovišti, připojení na wi-fi, relax room, dotované masáže, zdarma fit centrum se saunou, stolní fotbálek, zvýhodněné mobilní tarify a mnoho dalšího…
  • Moderní pracoviště na Praze 7 – snadná dostupnost od metra Vltavská a Nádraží Holešovice.
  • Zdarma odborné zaučení každého nováčka.

Nemějte obavy z neznámého a odstartujte kariéru ve FORMICA Group.
V případě zájmu nám zašlete CV a my Vám zavoláme. :-)

Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Rokycany
  • Pavel Přibyl
  • 90 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

V tomto článku týkajícím se pracovní smlouvy se podíváme na nezbytné a obvyklé náležitosti pracovní smlouvy. Vysvětlíme si rozdíly mezi pracovní smlouvou na dobu neurčitou a pracovní smlouvou na dobu určitou; zjistíme, co se stane na konci doby určité. Nechybí ani pracovní smlouva ke stažení.

AJ Bor brigáda CV docházka flexibilní hledám hodnocení Holešov IT Luže masáže mobil mobilní tarif mobilní tarify možnost mzda mzdy náplň práce NDA nová občerstvení ohodnocení pec plán plánování práce pracoviště průměrná směny specialist specialista školení tarif tarify telefon zaměstnavatel zdarma centrum dar finanční kontakt kov list masáž měsíční mobilní myšlení na pracovišti náplň odbor odborné PC PR prezentace přátelské příjemný případ přístup standard

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena