- Brigáda
- Vhodné také pro seniory
Brigáda – hosteska ,– až 125,– Kč /hod. okamžitý výdělek.
Na promo akce pro obchodní řetězce přijmeme brigádně hostesky do našeho týmu.
Náplní práce jsou promo akce v obchodních centrech v Hradci Králové a a okolí, dopravu zajišťuje firma.
Propagace a reklama novinek uváděných na trh, průzkumy trhu, mediální kampaně.
Hosteska zajišťuje představení zahraničních produktů, distribuci reklamních materiálů, komunikaci s návštěvníky a zákazníky nákupních center, poradenství, rozdání drobných dárků, letáčků, vzorků, balonků, slevových kuponů apod.
Klademe důraz na profesionalitu, příjemné vystupování, komunikativnost na dobré úrovni, bezchybný písemný projev.
Požadujeme zdvořilost, spolehlivost, flexibilitu.
Nabízíme flexibilní plánování pracovních dní dle možností brigádníka, min. však dva dny v týdnu, možnost práce na víkendy, vynikající finanční ohodnocení, až 125,– Kč/hod.+ odměny po zaškolení. Výplaty mzdy denně
.
Občerstvení zdarma na pracovišti (káva, čaj, voda).

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.