- 1 700 – 2 100 Kč / úkol
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Přidej se k našemu týmu usměvavých hostesek a promotérů, hledáme nové kolegy. Reklamní kampaně, beauty eventy.
Hostesky zajišťují komunikaci se zákazníky v obchodních centrech na reklamních stáncích, poskytují informace o produktech nové značky uváděné na trh.
Součástí práce je je dotazování a zjišťování názorů, distribuce vzorečků, letáků, katalogů, cukrovinek, nafukovacích balonků apod.
Naším cílem je seznámit zákazníka s novinkami, současnými nabídkami a docílit povědomí o této značce.
Nabízíme zajímavou brigádu mezi mladými kolegy, dopravu na náklady firmy na místa sjednaných reklamních akcí, profesionální zaškolení, získání zkušeností v oblasti reklamy, vynikající platové podmínky, bonusy, odměny formou dárkových poukazů a další benefity, firemní oblečení, občerstvení na pracovišti, vyplacení mzdy ihned.
Výhodou je možnost flexibilního plánování pracovních dní dle možností brigádníka, lze sjednat brigádu také na víkendy.
Očekáváme věk min.16 let, profesionální přístup, zdvořilé vystupování, samostatnost, komunikační a prezentační schopnosti.
Pokud Vás naše nabídka oslovila, neváhejte nás kontaktovat.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.