- 6 000 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
Chceš si přivydělat o převážně o víkendech, být v terénu a starat se o atrakce, které baví lidi? Přidej se k nám! Jsme FUN - Line a pořádáme dětské dny, firemní akce, teambuildingy, městské slavnosti… A hledáme osoby, kteří se nebojí zodpovědnosti, mají pozitivní vztah k práci s dětmi a chtějí brigády, které nejsou nuda.
Obsluhovat atrakce jako skákací hrady, čtyřkolky, trampolíny, šlapací káry, lukostřelbu nebo aquazorbing
Připravovat a balit atrakce (zajistíš, že všechno klape)
Pracovat na různých místech – většinou v okolí Krnova a okresu Bruntál, ale občas i dál
Jezdit na akce, které si vybereš z naší FB skupiny, nebo tě rovnou oslovíme s nabídkou
Pokud máš chuť, můžeš pomáhat i s vedením teambuildingů pro firmy
Má aspoň 18 let a je v dobré fyzické kondici
Je zodpovědná a spolehlivá – na tebe se musí dát spolehnout
Nebojí se komunikace s lidmi
Je bez záznamu v rejstříku trestů
Klidně jsi student, pracující, nebo osoba po padesátce – pokud tě tahle práce baví, jsi náš člověk
je ideálně z Krnova a okolí
Odměna:
180 Kč / hodina (běžná akce ti hodí cca 1800 Kč a víc)
Benefity:
Pokud s námi zůstaneš déle, můžeš si vypůjčit vybavení i pro soukromé akce za super ceny
Ideální brigáda i pro kámoše nebo parťáky – jezdí často dvojice
Jezdíš na slavnosti, festivaly, sportovní dny – nikdy ne stejné místo, žádný stereotyp
Všechno tě naučíme, každou atrakci vysvětlíme na místě
Ozvi se nám co nejdřív – brigáda startuje hned a akcí bude dost. Pošli nám krátké CV na e-mail přes nebo zavolej na 774 420 244. Mrkni taky na www.fun-line.cz, ať víš, do čeho jdeš.
Těšíme se!
Tým FUN - Line

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.