- 200 – 600 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme mladý a rychle se rozvíjející spolek, který se zaměřuje na organizaci kroužků a volnočasových aktivit pro děti a jejich rodiče. Naším cílem je vytvářet a poskytovat kvalitní kroužky a bezpečné prostředí, které podporuje růst a rozvoj dětí i našich lektorů. Usilujeme o neustálý růst a rozšiřování naší činnosti, stejně jako rostou děti, které učíme. Naše ambice sahají až za hranice České republiky. Naše sídlo a působiště je v Praze. 🌍🌟 Chceme změnit prostředí dětských kroužků tak, aby již nebylo jen placeným hlídáním ale prostorem pro rozvíjení dovedností a znalostí.
Ve své roli budete mít příležitost přihlásit se na různé kroužky, navrhnout obsah hodin, vyzvedávat děti z družin a sledovat jejich pokroky v osvojování si nových znalostí a dovedností. Bude pro vás radostí pozorovat, jak se vyvíjí vztahy mezi vámi a dětmi. Po skončení kroužku děti doprovodíte zpět do družiny. 😊
Hledáme zejména lektory pro následující kroužky
ZŠ Ohradní - šachový kroužek
ZŠ Heřmánek - malý detektiv
ZŠ Štěrboholy - florbal
ZŠ Veronské náměstí - dramatický kroužek
ZŠ Livingston - vaření
Pokud máte jiné zaměření, například ve sportu nebo výtvarky, neváhejte se nám ozvat. Určitě pro vás najdeme vhodné využití! 🏀🍳 Pokud však máš jakékoliv jiné zaměření, včetně sportu nebo vaření, tak se nám rozhodně ozvi také, najdeme pro tebe 100% využití.
Jdeš do toho s námí?
Očekáváme od vás skvělé komunikační dovednosti pro práci s dětmi i kolegy. Měli byste být schopni udržovat pořádek a získat respekt dětí. Důležitý je pro nás pozitivní a zodpovědný přístup, schopnost efektivně řešit problémy a kreativní myšlení. Chuť pracovat s dětmi a neustále se zlepšovat je pro nás klíčová. Samozřejmostí je dochvilnost a spolehlivost. ⏰ Důležité a nezbytně nutné pro tuto práce, je dosažení 18 let do prosince 2024.
Nabízíme práci v mladém a přátelském kolektivu, kde získáte cenné zkušenosti s prací s dětmi. Poskytneme vám školení zaměřená na osobní a finanční rozvoj. Pokud studujete, máte u nás možnost získat praxi. Perspektivu budoucí manažerské pozice vidíme v dalším růstu a rozvoji naší organizace. Na věku nám nezáleží! 🚀
Připojte se k nám a pomozte nám růst spolu s dětmi! 🌱
.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.