Operátor výroby v potravinářství, 135-150kč/h, nástup IHNED

Opava
19.000 – 24.000 Kč / měsíc
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Randstad HR Solutions s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Randstad HR Solutions s.r.o.

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.

Hledáte v této nelehké době práci nebo přivýdělek? Práv přijímáme šikovné zaměstnance na pozici operátora v čistém a hygienickém prostředí potravinářské výroby. Nastoupit můžete okamžitě (i pokud sedíte doma na překážkách) a vyděláte si zajímavé peníze.

co budete v práci dělat:

  • obsluha sušenkové výrobní linky
  • sbírání a balení výrobků
  • doplňování krásných obalů
  • čištění voňavé čokolády z výrobních linek
  • kontrola kvality produkce, o pauze i ochutnávání ☺
  • 3 směnný nebo nepřetržitý provoz

nabízíme:

  • nadstandardní ohodnocení v regionu – průměrná mzda 130–150 Kč/hod
  • další extra bonusy za přesčasy
  • dotované stravování a nápoje (30 Kč/jídlo)
  • týdenní zaškolení
  • dlouhodobou spolupráci (možnost přechodu do kmene)

profil ideálního kandidáta:

  • ochota pracovat ve směnném provozu
  • čistý trestní rejstřík
  • dobrý zdravotní stav
  • věk min. 18 let

Pokud chcete nastoupit do této práce, vyplňte kontaktní formulář. Jakmile dostaneme vaši odpověď, budeme vás kontaktovat nejpozději do 2 pracovních dnů.
V případě jakýchkoliv dotazů nám zavolejte nebo napište na tel. zobrazit tel. číslo .
Pokud si chcete prohlédnout kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz.

Těšíme se na vás!

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ZAHRADY R+R - realizace a údržba zahrad s.r.o. | ZAHRADY R+R - realizace a… | Ostrava Ostrava
  • 150 – 250 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 21. srpna
FUN - Line s.r.o. | FUN - Line s.r.o. | Krnov Krnov
  • 182 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. srpna
AGENTURA PLUS, spol. s r.o. | AGENTURA PLUS, spol. s r.o. | Buštěhrad Buštěhrad
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. října
Protektia s.r.o. | Protektia s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. srpna
Protektia s.r.o. | Protektia s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 150 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. srpna
Centrum sociální a ošetřovatelské pomoci Praha 5, příspěvková organizace | Centrum sociální a… | Radlice, Praha Radlice, Praha
  • 20 000 – 30 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.