- 200 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Pro našeho významného klienta, nadnárodní řetězec velkoobchodů s potravinami a spotřebním zbožím, hledáme vhodné kandidáty/ky na pozici HR specialista.
Jedná se o brigádu s docházkou 30-40h týdně do 30.9.2022!
- personální administrativa
- údržba složek zaměstnanců
- vstupní školení zaměstnanců
- spolupráce se mzdovou účtárnou
- reporting
- inzerce a kontaktování kandidátů
- ideální VŠ vzdělání (personalistika, andragogika a další podobná zaměření)
- dobrá znalost práce s PC - MS Office
- znalost SAP velkou výhodou
- znalost Zákoníku práce
- anglický jazyk na komunikativní úrovni
- zkušenost s podobnou prací
- možnost pracovat 30-40h týdně a to do 30.9.2022
- mzda 230Kč/h hrubého
- jistou práci do 30.9.2022 s možností prodloužení
- dobrá dopravní dostupnost (Metro B - Stodůlky)
- praxi v nadnárodní společnosti

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.