HR administrator with English and French

Praha
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

We are offering a great opportunity to work for one of the largest international companies located in Prague 6. We are looking for French speaking candidates interested in HR and payroll- this role demands both a high level of accuracy and the ability to communicate effectively.

Job tasks:

  • Work on and support key employee life cycle processes such as new starters, data management, absence management, transfers and leavers
  • Input, update and maintain all HR related data
  • Perform audits and checks on data changes
  • Deal with escalations from the HR Contact Center Team who is the first point of contact for all HR queries
  • Communicate effectively with employees to explain and resolve queries and concerns
  • Participation in the continuous improvement of HR processes

The contract is temporary with possibility of prolongation and conversion to become core employee

Start – asap
Ability to work 40 hours a week

REQUIREMENTS:

  • Fluent English and French
  • Previous experience with administration tasks or assistant role, HR or Payroll Specialist role is an advantage
  • Solid command of MS Excel and Word
  • Customer dedication and passion
  • Pro-active and communicative personality
  • Ability to work in an international team

BENEFITS:

  • Five weeks of paid holiday
  • Competitive salary
  • Public transportation reimbursement
  • Continues learning and development
  • Language courses
  • Career opportunities both internally and internationally
  • Work with an international team
  • Teambuilding activities and company events
  • Dog friendly office

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Olivie Kučerová | Olivie Kučerová | Praha Praha
  • 300 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 26. února
ResSOLUTION Group s.r.o. | ResSOLUTION Group s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 150 – 300 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. února
A - PROMAX s.r.o. | A - PROMAX s.r.o. | Praha Praha
  • 200 – 330 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 22. února
SCHIMEK ESTATE s.r.o. | SCHIMEK ESTATE s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 100 – 150 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 4. října
Alsupa, s.r.o. | Alsupa, s.r.o. | Liberec Liberec
  • 85 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 1. listopadu
SVĚT HEZKÉHO SPÁNKU I&J s.r.o. | SVĚT HEZKÉHO SPÁNKU I&J s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 80 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 4. října
První novinová společnost a.s. | První novinová společnost a.s. | Ostrava Ostrava
  • 400 – 1 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 5. října
První novinová společnost a.s. | První novinová společnost a.s. | Čáslav Čáslav
  • 1 800 – 2 200 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 5. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

audit
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI