Všeobecná/praktická sestra

Stodůlky, Praha
300 – 350 Kč / hod
Brigáda
Smluvní vztah
Dohoda o pracovní činnosti (DPČ)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)

O nás

Centrum zdravotních a sociálních služeb v Praze 5 provozující domov pro seniory a domov se zvláštním režimem hledá uchazeče/uchazečky na pozici všeobecná/praktická sestra na večerní směnu.

Staňte se součástí přátelského týmu v klidném, moderním prostředí pod vedením skvělého týmu hlavní sestry a staničních sester.

Náplň práce:

  • příprava léků
  • podávání léků klientům dle indikace lékaře

Co od Vás očekáváme:

  • odbornou způsobilost dle zákona č. 96/2004 Sb.
  • spolehlivost, zodpovědnost
  • vstřícný přístup ke klientovi

Co Vám můžeme nabídnout:

  • brigádu ve večerních hodinách od 19 do 22 hod.
  • rozpis směn dle možností
  • zaučení v přátelském prostředí
  • 5 týdnů dovolené
  • závodní stravování (vlastní kuchyně)
  • volný vstup do fitness centra, kosmetické služby
  • masáže na pracovišti
  • občerstvení na pracovišti
  • podpora dalšího vzdělávání

Nástup možný ihned nebo dohodou.

Těšíme se na Vaše životopisy!

Benefity

  • Občerstvení na pracovišti
  • Parkoviště

Sídlo firmy

Domov třetího věku s.r.o.
Za Mototechnou 1114/4
155 00 Praha

IČO: 06934226
Datová schránka: zsp436w
Další informace:
GPS: 50.05815,14.328754,
S-JTSK: -749818.58 -1045323.79, RUIAN: 22741577

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT